▼背景・目的▼
日々めまぐるしい環境変化の中で大きな不安やストレスを抱えていませんか？
組織におけるメンタルヘルスの課題に、お悩みの経営層や人事ご担当の方も多いのではないでしょうか。


新型コロナウィルス感染拡大の影響によって、下記のような日常の変化が急速にもたらされたと言えます。

〇仕事・プライベート、職場・家庭の「無境界」化
〇コミュニケーションの非対面化
〇組織状況の変化

わたしたちはこのような大きな変化に適応しようと、日々大きなエネルギーを消費しています。


さらに、そのような目の前の明確なストレス要因に加え、『漠然とした未来が見えない不安感や負の感情』という実は知らず知らずのうちに大きなストレスにつながっているものも、多くの人が感じていると思います。



これまでもメンタルヘルスの問題は叫ばれてきましたが、この環境の大きなうねりの中で、個々人が自分自身でストレスをセルフマネジメントする必要性が急務となってきました。

組織としても、リモート化・ダイバーシティ化で組織の遠心力が強くなっている中、メンタルヘルスの問題はさらに重大な損失になりかねない状況となっています。



こんな時だからこそ、

『ストレスを生み出している根本にある【今、自分自身の内面で起こっていること】に気付き、上手く扱い、逆境を乗り越えて行けるレジリエンスを高める』ことに取組んでみませんか？


当プログラムは全５日間のプログラムとなっております。
日常で気軽に取り入れられる内容になっているので、ぜひ習慣化してストレスに上手く対処していただければ幸いです！


※JoyBizコンサルティングは組織開発コンサルティングを生業として、心理療法、心理学の最先端の領域であるポジティブ心理学、脳科学、生理学などのひとの「こころ」に関わる各専門分野を応用し、１０００組織以上３００００人以上のご支援をしてまいりました。
※個人のレジリエンス強化・チームレジリエンス強化プログラムを多数の組織で実践しております。